株式会社ヘイワは、以前より持続可能な開発（SDGｓ）の取り組
んでおりましたが、この度、「鹿児島県SDGｓ登録制度 登録事
業者」の決定いただきました。
建設業はインフラ整備、災害復旧など、人々の暮らしに深くかか
わる仕事を担っております。
私たち株式会社ヘイワは、従業員一人一人が意識を高め、お客様、
地域の方々、協力業者様から信頼され、持続可能な社会の発展に
貢献できるように努力してまいります。
鹿児島県SDGｓ登録制度の詳しくはこちらから
弊社は、国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGｓ）」に賛同し、会社の理念である、
「建設業として環境汚染の予防と安全施工により地球環境を守ること」「高品質な施工の提供
により、お客様の信頼と満足を獲得すること」を実現するため、SDGｓの達成とともに、取り
組みを実施します。
２０２４年１０月１０日
株式会社ヘイワ
代表取締役 横峯 秀浩
働きやすい職場づくり
従業員が心身ともに健康かつイキイキと働くことのできる職場
環境づくりを実現するとともに、社員とその家族が幸せに生活
できるように取り組みます。
【主な取組み】
■健康経営優良法人の認定継続 ■定期健康診断の実施
■女性の婦人科系がん検診の実施 ■ストレスチェックの実施
■インフルエンザの予防接種 ■イクボス宣言の継続
■外国人技術者の雇用
環境にやさしい組織づくり
人と自然が共生できる環境づくりを積極的に実現するために、
環境に配慮した事業に取り組みます。
【主な取組み】
■環境マネジメントシステム(ISO14001)
■排ガス対策型建機の使用
■産業廃棄物の適正管理と削減の実施
技術と経験による品質の向上
培った技術と経験により製品・サービス品質の向上に努め、
安全で良質な建設生産物の提供に取り組みます。
【主な取組み】
■品質マネジメントシステム(ISO9001)
■資格取得支援による技術力向上
■ICT技術の積極的導入 ■CPDS(継続教育制度)の実施
地域に必要とされる会社づくり
社会貢献。地域貢献活動・安全な工事管理を通じて地域に密
着して信頼される企業を目指すとともに、より良い社会の持
続的な発展と実現に取り組みます。
【主な取組み】
■清掃・草刈りなどのボランティア活動 ■献血
■地元人材の積極的な雇用
■自然災害への対応(災害復旧工事等)
■鹿児島県産資材、地域資源の積極的な利用促進
